Comparatif LMS : les 10 critères pour choisir votre plateforme de formation
Vous êtes dirigeant d’un organisme de formation, vous êtes responsable formation, directeur RH d’une entreprise et vous souhaitez passer au e-learning ? La digitalisation de votre dispositif de formation nécessite l’acquisition d’une plateforme e-learning ou LMS (Learning Management System) qui vous permettra d’héberger vos formations en SaaS et d’en créer de nouvelles. Il existe de nombreux […]
Apprentissage immersif : formez vos collaborateurs dans le metavers !
Alors que l’intelligence artificielle bouleverse le digital et l’industrie créative, le metavers semble avoir pris de l’ombre des derniers temps. Car sa mise en place et son efficacité réelle tardent à se concrétiser. Pourtant le metavers, la réalité virtuelle (VR) et augmentée (AR) demeurent un potentiel majeur. Notamment pour la formation en ligne. C’est le […]
Apprentissage mixte : la solution pour fidéliser vos talents
Phénomène post-covid, la Grande Démission a atteint des records en France entre fin 2021 et début 2022. Les derniers chiffres 2023 sont aussi édifiants. Pour le 3e trimestre de l’année dernière, il y a eu 566.300 démissions de CDI et de CDD (+4,1%) en France métropolitaine, indique la DARES. Processus connexe, l’épidémie de flemme généralisée […]
Le meilleur guide pour digitaliser votre CFA avec un LMS
Comment digitaliser un CFA ? Ou plus concrètement, comment passer au format e-learning pour les formations dispensées par votre centre ? Effectivement, passer à la formation en ligne comporte de nombreux avantages : flexibilité, réduction des coûts et efficacité pédagogique. Le tout sans débourser beaucoup de moyens. Souvent, les collectivités régionales et locales peuvent financer […]
RGPD : la protection des données de formation chez Dokeos LMS
Alors que de plus en plus d’Etats se dotent d’une stratégie de souveraineté numérique, pourquoi la France et plus largement l’Europe, ne sont-elles pas encore souveraines ? Si le DSA et le DMA seront bientôt appliqués à l’échelle européenne, de nets progrès sont encore attendus sur la protection des données, notamment face aux trois géants […]
CFA : Comment créer une formation en ligne vraiment efficiente
Le marché du e-learning a grimpé en flèche des dernières années, suite à la crise du Covid-19. La demande de plateforme LMS a grimpé de 400 % durant la pandémie. Et le mouvement n’est pas près de s’arrêter. L’e-learning devrait représenter 374 milliards de dollars d’ici 2026. C’est le cas notamment de Dokeos LMS qui […]
La formation personnalisée, la meilleure pratique RH pour éviter la Grande Démission
C’est le « hot topic RH » débattu sur tous les plateaux télé depuis 2020 aux États-Unis : Le déséquilibre créé entre l’offre et la demande d’emploi suite à « La Grande Démission » ! Euh… C’est quoi « La Grande Démission » ? Quelles sont les causes à l’origine de ce phénomène ? Les entreprises françaises doivent-elles vraiment s’inquiéter comme le recommandent les experts ? Trouvez […]
Adaptive learning et neurosciences : l’IA pédagogique sur Dokeos LMS
Réaliser du contenu d’apprentissage de haute qualité pour améliorer les compétences de chacun de ses apprenants, c’est le défi de tout formateur. Mais chaque apprenant n’évolue pas de la même manière face au même contenu. Les neurosciences sont formelles : les niveaux des acquis sont disparates. Depuis sa création en 2004, le mantra de Dokeos […]
Levée de fonds : pourquoi seulement 10% des start-up survivent après 10 ans
L’euphorie de 2022 n’est plus de mise chez les start-up françaises. Les visites d’Emmanuel Macron et d’Elon Musk à Vivatech, le plus grand salon européen de la Tech, n’y changeront rien. La conjoncture est dans le rouge. Echaudés par l’inflation, les investisseurs redoublent de prudence et freinent toute nouvelle levée de fonds. Le tout dans […]
Formations seniors : et si l’e-learning était la solution ?
La réforme des retraites en vigueur dès septembre sera source de défis et d’opportunités. Notamment pour les seniors qui devront partir plus tard à la retraite, entre 64 et 67 ans. Tandis que leur taux d’emploi diminue fortement au fil de l’âge, les formations seniors sont une solution viable afin de les préserver ou de […]