Formation

La formation e-learning pour autonomiser vos ressources

Dokeos accompagne vos formateurs e-learning en amont et en aval de leur mission: pour apprendre à mieux maîtriser les dispositifs et mieux former les apprenants.

L’e-learning, comme toute autre méthodologie de formation, requiert une stratégie d’accompagnement des tuteurs. Il s’agit d’intégrer ces (nouveaux) dispositifs pédagogiques dans le contexte de l’organisation, en vue de s’assurer qu’ils soient réellement porteurs des compétences recherchées auprès des apprenants comme des formateurs.

Dokeos forme et accompagne les formateurs e-learning pour gérer tous les aspects de la formation en ligne :

  • dans la mise en oeuvre de ces nouvelles pratiques pédagogiques et technologies;
  • dans la gestion de l’apprentissage (aptitudes et compétences, parcours individuels);
  • dans le traitement des problèmes éventuels (fonctionnels, organisationnels, logistiques) liés à l’implémentation de l’e-learning dans votre entreprise;
  • dans le développement, la gestion des contenus e-learning, les flux de travail et les rapports;
  • dans la prise en main des éléments de la Dokeos Suite que vous aurez choisis pour déployer le trajet e-learning.

De la formation stratégique au coaching technique

Nos consultants e-learning peuvent ainsi définir avec vous le système de tutorat à mettre en place pour générer et maximiser les taux de connexion, mais aussi former vos tuteurs à maîtriser parfaitement les formats, dispositifs et procédés pédagogiques propres aux outils e-learning.

Enfin, Dokeos peut également vous accompagner dans la définition des actions de communication autour du projet et la gestion des changements liés à l’intégration de ces nouvelles pratiques pédagogiques.

Former vos formateurs à concevoir des trajets e-learning utiles et pertinents

Dokeos forme vos formateurs à mettre en place des trajets e-learning performants et efficients. Au terme de notre mission, vos responsables de formation disposent des outils et méthodes pour :

  • s’assurer que les apprenants entament et terminent leurs modules e-learning;
  • convaincre les apprenants que les modules sont opérationnels et leur contenu, directement transposable dans leur quotidien;
  • donner du sens aux modules de formation et intégrer des bénéfices immédiats dans l’apprentissage des apprenants.

De la formation des formateurs, dépend la réussite de vos projets e-learning. Accompagner tous les acteurs (managers, formateurs et apprenants) pour déployer des trajets de formation à haut retour et bénéfice, telle est la mission d’accompagnement que propose Dokeos, fort de nos 15 ans de pratique et de savoir-faire en formation en ligne et e-learning, à tous les niveaux: stratégique, technique et pédagogique.

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